目前企业产品微商化,所以企业发展模式也在不断的改进,对于现在很多企业而言,要跟上现在的市场需求发展需要微商的能量支持,而对于企业要运转好微商,首先就要改进公司架构,毕竟传统企业发展跟现在微商企业发展有着很大不同。
所以使用的人才和部门就有差异,整理公司组织架构就是为了能够有效地做好微商模式,所以基础打好才能做好后续的微商工作安排,不过很多企业对于微商模式的组织架构并没有很深的认知,所以今天就来和大家详细解答下微商公司组织架构
问题解析:微商公司组织架构?
微商公司组成的组织结构主要有策划、培训、售后三大部门,其中辅助仓库管理,前台等,而这三大组织架构组成主要的微商经营的大循环,具体的循环流程如下。
1、策划部门
策划部门主要负责微商运营策划工作,负责微商起盘、品牌策划、活动策划等工作,是先头不对,位后续的动作先罗列流程和方案,让执行部门能够不断的提高落地效果,位微商发展提供动力。
2、培训部门
微商企业有很多代理是需要培训的,尤其是产品培训,培训的形式有线上线下,所以现在很多企业发展都是离不开培训部门,为了就是能不断提高团队的力量,保持战斗力。培训的从代理到管理层要不定期组办,形成学习风气,并且设置考核,让学有所用。
3、售后部门
售后部门的工作有点多,既要负责货品售后服务,又要对产品进行管理,去全渠道的控价等,是需要做好精确数据的,现在企业大后方靠的就是售后管理,这样大家才能稳稳的上前线打仗。不用顾虑大后方的事。分工有序,才是微商发展的战略,其他的方式只是微商的战术。
【小贴士】微商公司组织架构?现在的微商公司组织架构并不复杂,已经了解了现在微商机构需要策划部门、培训部门、售后部门,不同部门各司其职,但是又相辅相成,所以微商的架构是一个完整的体系,企业想要做好微商就需要构建好完善的微商组织架构。
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